Buscar o Desenvolvimento, sempre.
Durante muito tempo em nossa Sociedade destacava-se quem detinha o conhecimento. Quem sabia ler e escrever era uma referência, quase uma divindade poucos séculos atrás.
Evoluímos, muito, houve uma gigantesca "democratização" ao conhecimento, seja pelo acesso a livros, agora por sites e aplicativos diversos. Bem-vinda a tecnologia.
Obviamente com a devida proporção, quem detém conhecimento hoje também continua sendo muito desejado na Sociedade, no Mercado de Trabalho propriamente dito.
Nem me refiro a áreas como Energia/ Petróleo ou um conhecimento/ formação mais técnica, mas todo bom Gestor deve saber realizar um feedback assertivo, saber ouvir, expressão com clareza o que se deseja, engajar pessoas, formando equipes conectas e harmoniosas... e como digo muitas vezes "se não souber o que fazer, saiba o que não fazer... (!)".
Vamos adiante, degrau após degrau, com determinação e vontade de evolução, entendendo que quem tem conhecimento tem maior capacidade para enfrentar desafios, seguir confiante e assertivo em suas ações, e dessa forma, de maneira muito mais fácil, obter o reconhecimento de muitos, além de conquistas sólidas e constantes.
Bem-vindo ao Conhecimento !
Darlon Roger Behrend é Gerente de Gestão de Pessoas e Coaching, colaborando com site Strategion.
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